——山东神力索具有限公司 山东省技术能手高级技师刘运斌     
刘运斌  锻造工 高级技师  齐鲁首席技师         山东神力索具有限公司锻造分厂厂长

爱岗敬业、勤奋学习，不断提高自己的操作技能和技术业务水平，从业多年的日积月累，为自己打下了比较深厚的理论和实践基础，使自己锻炼成为分厂的技术骨干和技术能手。保证生产的正常运行，特殊合同为保交货期加班加点完成。遵章守纪，团结同事，务真求实，乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，工作勤勤恳恳，任劳任怨。多年来，积极参加各种学习和培训，不断充实自己，虚心向新进员工传授技能；多样化的产品生产丰富了他的锻造知识，提高了他的专业技能，使我成为了一个生产的多面手，我们分厂成为了能承担各种生产任务的一支创新多能团队。

由于工作突出刘运斌同志先后多次被授予 “劳动模范”、 “先进生产工作者”、  “优秀共产党员”、“科技创新能手”称号；2012年被山东省五金与衡器协会评为“先进生产工作者”。

认真学习新知识、刻苦专研、熟练掌握各种新产品工艺要求，努力提高自身综合素质。不断学习和钻研热模锻技术，使知识变为了动能和效益；在参与其研制开发铁道接触网产品，改变钢帽生产的工艺并获得成功，改变工艺后的钢帽产品较之前产量增加了两倍，而且提高了模具寿命，节省了新模具投入，降低了生产成本。

立足岗位、创新创效、解决生产难题。大型锻件在热冲孔去飞边后，产品易出现变形，冷却后整形难度大，过去我们采用热冲孔去飞边后，用原模整形，这种方法容易对产品表面的字体、变形部分造成损伤，形成压痕，现在我们利用余热采用专用整形模局部整形的方法，各种难点得到很好的解决。

言传身教、做好职工技术培训和指导，组织员工技术革新，提高团队的战斗力。我们分厂一共有33个班组，260余名员工，有30名是2016年后陆续来的新员工，都没有受过专业培训，而我们锻造生产又是流水线操作，为了尽快提高他们的专业技能。一方面组织他们参加公司的各种培训，一方面在分厂班组内做好传、帮、带，组织他们学习工艺、消化图纸、提高专业理论。提高操作技能、作出示范，进行首件自检，确认设备工装正常再交给其他人操作。组织员工开展技术革新和工艺改进，提高了员工的职业素养，提高了各个班组的创新技能。现在各个班组的班组长都能在工作中独挡一面，熟练完成各道工序的操作，增强了团队的战斗力，为班组各项生产任务的完成和各项工作的开展打下坚实基础。立足本职、革新创新、求真务实、与时俱进为公司的发展壮大做出巨大的贡献。